日興美術株式会社

日興美術株式会社は、企業の社会的責任を果たすべく、全社でさまざまな活動に取り組んでいます。

とりわけ事業内容や組織運営に関わりの深い「品質」「環境」「人権」の3分野について、下記の方針を定めました。

また2015年に国連で採択された「世界を変えるための持続可能な開発のための国際目標～SDGｓ」への取組みを始めています。

日興美術株式会社は、東に富士山、南に駿河湾、そして北は南アルプスの山並みに囲まれた豊かな自然環境いっぱいの静岡県静岡市を拠点とする総合印刷会社です。当社は、「情報産業の一端を担っている」という自負と責任の自覚を持って、ビジネスを拡大すると共に、広く社会に貢献することを基本とします。そして更にこれからは、資源を無駄に使用しない環境負荷の少ない製品づくりを目指し、豊かな自然環境と共生する環境保全型の経営に努めます。

1. 環境負荷の少ない資材・副資材の調達・購入、エネルギー・廃棄物を削減する生産活動、環境負荷低減を目指した製品の開発・提案・提供に努めます。
2. 環境マネジメントシステムの継続的改善と製品含有化学物質など汚染の予防に取組みます。
3. 環境に関する法規制および当社が同意するその他の要求事項を順守します。
4. 環境目的・目標を設定し、改善活動も併用しながら、その達成度を定期的に監視、見直します。
5. 環境方針を全従業員及び関係者が理解し行動出来るよう文書化し、教育訓練と啓発活動を実施します。
6. 環境方針は、全従業員及び関係者に周知させるとともに、一般に公開します。

1. 社内の事業場ごとに労働安全衛生委員会を設置し、労使の出席のもとで定期的に開催し、従業員及び関係者の人権保護や法令遵守等の状況、潜在的な危険個所等を把握（情報を共有）し、必要に応じて適切な措置を講じます。
2. 総務部を窓口として法令違反や人権侵害、苦情等の受付を統括して行い、その通報者の人権を保護しつつ、寄せられた内容について、客観的な状況の把握、原因の追究、改善・是正対応の指示を行います。
3. 役員が率先して法令遵守、人権保護の重要性を理解し、情報を収集し、従業員及び関係者への啓蒙に努め、全社を挙げて公正で誠実な事業運営と、公正で平等な職場環境の提供に努めます。

SDGs (Sustainable Development Goals)とは

2015年に国連で採択された世界を変えるための「持続可能な開発
のための国際目標」です。
環境、貧困や飢餓といった問題から働きがいや経済成長、気候変動
に至るまで、21世紀の世界が抱える課題を解決していくための17
のゴール（目標）と169のターゲット（具体的目標）から構成されて
います。
このSDGsは発展途上国のみならず、 先進国自身が取り組むユニ
バーサル（普遍的）なものであり、日本としても積極的に取り組ん
でいます。

2024年1月1日
日興美術株式会社
代表取締役社長　西本 晃史